Programa de desarrollo de líderes
Nuestros programas son pensados y ejecutados a la medida de las necesidades de la Organización y de los participantes.
Nos comprometemos a:
- Formar líderes actuales, comprometidos con su desarrollo y el de sus equipos.
- Propiciar un proceso de autoconocimiento y reflexión que permita entender el status actual de competencias de cada participante en particular y del equipo de líderes participantes en general. Para esto ponemos a disposición diferentes herramientas diagnósticas que ayudan a comprender el punto de partida.
- Dotar a los participantes de herramientas para un liderazgo efectivo.
- Compartir y reforzar distinciones básicas de confianza, emocionalidad y claves de comunicación efectiva.
- Incorporar prácticas de liderazgo personal y trabajo en equipo.
- Rescatar los principales quiebres del día a día y generar la capacidad de reflexionar, anticipar, hacerse cargo y gestionarlos.
Los programas podrán variar en duración y contenido dependiendo de las necesidades del cliente.
Nuestros servicios
Procesos de coaching ejecutivo
¿Qué es el coaching? Es el arte de acompañar a las personas a cumplir sus objetivos. El Coach se pone al servicio de su cliente, para acompañarlo a…
Procesos de coaching de equipos
Mientras que el proceso de coaching ejecutivo se desarrolla a través de sesiones uno a uno, en el coaching de equipo, este actúa como un todo.
Programa de desarrollo de líderes
Nuestros programas son pensados y ejecutados a la medida de las necesidades de la Organización y de los participantes. Nos comprometemos a…
Team building con foco en la reflexión
Conocido también como “construcción de equipos”, es un espacio creado para fomentar el espíritu de equipo y el trabajo entre sus integrantes a través de una serie de actividades.
Talleres temáticos
Está pensado para aquellas organizaciones que no desean transitar por un proceso de formación o de coaching pero desean brindarle herramientas concretas a sus colaboradores a través de espacios de taller.
Ciclo de charlas
Las “charlas” son espacios de café , donde conversamos con los equipos e intercambiamos sobre distintos tópicos vinculados a la vida en la organización.
Tuvimos el gusto de compartir con Up Coaching, nuestro programa Liderazgo Movistar. La versatilidad y compromiso con el programa, nos ayudó a crecer como equipo. La dedicación y profesionalismo nos ayudó a reflexionar en el camino hacia la excelencia. Fue un placer haber recorrido este camino juntos.
Tuve el gusto de compartir con Graciela como coach a cargo del Programa de Liderazgo de CPA. Es del tipo de profesionales que no pasan desapercibidas en las vidas de quienes se cruzan con ella: acompaña, facilita, motiva, invita a pensar y ver otras alternativas. Sin dudas dejó su huella en todo el equipo.
He tenido la suerte de cruzarme en la vida con personas como Graciela. Excelente profesional, con un corazón de oro. Gracias por tu compromiso, versatilidad y amor por lo que haces. Créeme, hace la diferencia. Fue una gran experiencia que lideraras el programa de transformación de líderes para gerentes, que nos acompañaras en un proceso de gestión del cambio en el contexto
en el que se encuentra la organización, así como tus instancias de coaching particulares y de equipo. Siempre un placer trabajar contigo.
Graciela es una profesional dedicada, comprometida y enfocada en el impacto en los resultados de negocios. Tuvimos el placer de trabajar juntos en un programa de desarrollo de potenciales líderes, y el cambio que se logró de la queja a la acción fue muy positivo. Ha sido una experiencia muy satisfactoria que esperamos repetir. Vale decir que un punto diferencial es la calidad y calidez humana que impone en sus instancias, lo que permite generar confianza y empatía emocional muy rápidamente.
En H.Petersen-Cat hemos tenido el privilegio de realizar con Graciela un taller sobre liderazgo e inteligencia emocional. En este coaching grupal se abordaron distintos temas logrando entre otras cosas superar las limitaciones y potenciando las fortalezas de quienes participamos del mismo. También nos acompaño en la realización de procesos ejecutivos individuales. La empresa ha quedado muy satisfecha con su trabajo y seguiremos apostando a otras de sus propuestas, Graciela es una excelente profesional y gran persona.
Graciela tuvo a su cargo el Taller de Coaching Corporativo en el II Congreso Nacional de OMEU, con más de 200 empresarias locales y de la región. Su taller fue uno de los puntos altos del congreso que tenía contenidos del más alto nivel. Sus técnicas prácticas, sus cuestionamientos a la audiencia dejaron en evidencia que la herramienta del coaching en las empresas es absolutamente necesaria. Graciela abordó los temas con profesionalismo, experiencia y calidez y el retorno del público fue asombroso. lo recomiendo ampliamente!
Queremos reconocer a Graciela por el trabajo que ha realizado con nuestros líderes. Su taller fue diferente a todos los que recibimos sobre Liderazgo y nos dio material para seguir desarrollándonos. Excelente profesional, muy inspiradora y motivadora!!
